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3200威尼斯vip简介

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3200威尼斯vip成立于2001年,其前身“生物学系”成立于1951年3200威尼斯vip建校之初,由当时的光华大学、同济大学、圣约翰大学和大夏大学等高等院校生物学系合并而成。近年来,学院加大植物学、动物学等传统优势学科建设,同时以新兴的前沿学科和应用性学科为发展增长点,聚焦凝练、优化布局,形成动物学、植物学、神经生物学、生化与分子生物学、细胞生物学五大二级学科,并逐步整合“动物营养与生殖代谢调控”、“植物发育与病理调控”、 “脑科学研究”、“基因编辑与合成生物学”、“免疫细胞治疗”、“表观遗传学”等热门并有优势的领域资源和研究基础,形成G蛋白偶联受体的基础及应用研究、基因编辑与合成生物学生物技术研究、生物大分子修饰与代谢调控、植物多样性与科学利用、水生动物营养与免疫、认知功能的神经机制及调控六大重点研究方向和团队,对接国家和上海市科技发展需求和战略方针,在生物学领域开展基础研究,并致力于基础研究成果向应用转化,努力创造具有自主知识产权、具有国际影响力、能够解决重大民生问题的标杆性研究成果,不断提升学院的学术影响力和社会服务能力。学院目前共有分子生物学与遗传学、动植物科学、生物学与生物化学、临床医学、神经科学与行为、药理学与毒理学、农业科学七个学科跻身ESI全球排名前1%。生物科学和生物技术专业入选国家一流本科专业,生物科学专业先后入选首批国家“强基计划”和国家基础学科拔尖学生培养计划2.0。学院入选国家首批科普教育基地,生物学科为国家A类学科。

学院现设两系两所,分别为生物学系、生命医学系,生命医学研究所和脑功能基因组学研究所。学院现有在编在岗教职工近200人,教师共有100多人次入选国家及省部级人才项目。在科研平台上,学院不仅有脑功能基因组学教育部重点实验室、上海市调控生物学重点实验室和上海市高校“立德树人”人文社会科学重点研究基地(中学生命科学)三个省部级重点研究基地,还拥有上海市生命科学实验教学示范中心、上海市细胞信号网络研究技术平台、上海野生动植物鉴定中心、上海市青少年科技实践工作站、上海市野生动物疫源疫病监控技术平台、3200威尼斯vip新药创制先进技术研究院、3200威尼斯vip-上海长征医院骨肿瘤联合研究中心、3200威尼斯vip-奉贤中心医院转化医学联合研究中心、3200威尼斯vip-海南医学院附属医院基因编辑与疾病治疗联合研究中心、3200威尼斯vip医学合成生物学工程中心等多个支撑平台及联合研究中心,同时不断完善学院仪器共享技术服务平台建设,为学院的教学和科研工作提供强有力的支撑。在日益强大的科研平台及师资队伍支撑下,近年来,学院教师共获科研项目800多项,合同经费超5.5亿元,其中国家重点研发计划首席项目3项,课题组长项目10余项,国自然基金重点10项,100万以上纵向科研项目近70项;在基因编辑治疗重型β地中海贫血、新型CAR-T免疫细胞构建、水产养殖绿色饲料研发等方面取得一批标志性创新成果,近五年以第一完成单位发表学术论文900余篇,发表Science正刊、Cell正刊、Nature正刊学术论文各1篇,发表Science/Nature/Cell子刊、PNAS等学科顶级期刊论文60余篇,获授权专利70多项,实现专利转让应用近20项。获教育部自然科学一等奖1项,上海市三大奖共5项。


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岗位设置

一、青年高层次人才(诚邀依托我单位申报海外优青

1、紫江优秀青年学者(青年领军人才)

①具有博士学位,一般应在海外高校、科研机构、企业研发机构获得正式教职,且具有连续3年以上工作经历;在海外取得博士学位且业绩特别突出的,可适当放宽工作年限要求。

②能胜任本科核心课程讲授任务;在科学研究方面已取得突出学术成果,有较强的团队领导和组织协调能力,创新发展潜力大,具有协助本学科赶超或保持国际先进水平的能力。

③年龄一般不超过40周岁。


2、紫江青年学者(青年拔尖人才)

①具有博士学位,原则上应具有1年及以上的博士后研究经历;在海外取得博士学位且业绩特别突出的,可适当放宽工作年限要求。

②已取得同行公认的高水平研究成果,有突出的发展潜质,并有望成为所在学科的青年领军人才。

③年龄一般不超过35周岁。


3、相关支持

薪酬待遇:参照世界一流大学相应职位,提供有竞争力的薪酬和房贴;

创新科研设施和前沿科研团队:优先保障团队的全方位组建,为团队配备国际化的学者、教师团队和工作人员;

研究生招生:大力支持博士和硕士研究生招生,优先保证研究生招生指标;

住房条件:过渡期提供学校附近的周转房,环境优雅,设施齐全,可直接拎包入住;

办公条件:提供良好的科研办公环境及充足的空间;

医疗保障:享受上海市最佳医疗资源,为您的健康保驾护航;

服务保障:协助解决配偶工作,协助办理落户、外国人永久居留证等;

子女教育:帮助解决子女入学问题,享受从幼儿园到高中的全市优质基础教育资源(学校隔条马路便达)。


符合条件者学校支持申报各类国家及上海市人才计划。若入选,住房补贴和科研启动经费将大幅提升。



二、专职科研队伍人才

专职科研队伍人才依托威尼斯官网各研究团队进行招聘,纳入团队管理。各团队研究方向等详见3200威尼斯vip官网(http:)师资队伍栏目。本岗位招聘可直接联系相关团队负责人。

1、专任研究员/专任副研究员

①具有博士学位。

②具有良好的科研工作基础并已取得较好的学术成果,有较强的发展潜质、创新思维和团队协作精神。

③年龄一般不超过40周岁。


2、博士后

①具有博士学位。

②具有扎实的科研工作基础并已取得一定的学术成果,有良好的发展潜质、创新思维和团队协作精神。

③年龄一般不超过35周岁。


3、相关支持

①参照相应岗位提供有竞争力的薪酬、提供良好的科研办公环境及充足的空间、享受子女入学政策及科研等方面的奖励政策;

②作为教学科研队伍后备优秀人才培养队伍,支持专任研究员/专任副研究员申报各类国家及上海市人才计划和项目;支持在站博士后申报中国博士后各类基金、国家资助博士后研究人员计划、上海市超级博士后激励计划等,入选后待遇将大幅提升。


联系方式

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联系人:王老师

邮   箱:yangwang@bio.ecnu.edu.cn

电   话:+86-21-54342603


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